为促使新员工更好深入了解企业文化，快速融入新集体，8月11日，中原分公司举办2022年度迎新欢迎会，公司领导班子、经理助理、副三总师、各部门负责人及新员工参加。

“你们的到来，为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福，也是你们个人成长发展的重要契机……”迎新会上，公司党委书记秦加龙作了新员工迎新会致辞，对新员工的到来表示最热烈的欢迎。秦加龙书记表示，希望新员工都能够在十七冶这个平台中充分发挥自身的优势和特长，展现自己的能力，能够成为公司未来的骨干，在实战的历练下早日成长为企业的英才。

分公司经理桂光红对新员工的到来表示欢迎，并简要介绍了中国十七冶从1957年到2022年，历经65年的发展历程，讲述了中原分公司从“挺进中原”到“扎根中原”的转变。他勉励各位新员工朋友珍惜青春年华，履行责任担当，争做企业的先锋、排头兵。桂光红经理对新员工们提出要求，一是要做勤学深思、锐意创新的先锋；二是要做爱岗敬业、脚踏实地的先锋；三是要做勇于担当、不畏挑战的先锋；四是要做胸中有梦、志存高远的先锋。

最后，青年员工代表从身份转变、担当责任，安全施工等方面与大家分享了自己的心路历程。

会上，签订了师徒协议。其它领导班子依次发言，对新员工的加入表示欢迎。

迎新会上，大家畅所欲言，各抒己见。大家纷纷表示，切实感受到了企业的关心和温暖。要以高度的责任心走上新岗位，脚踏实地，求真务实，不负青春，不负韶华，为中原公司奉献自己的绵薄之力。